4 ч. 54 мин. 27 сек. 12+ Аннотация О том, что компания должна рассматривать и своих сотрудников, и своих клиентов прежде всего как людей, тогда все остальное придет само собой. Если руководитель относится к сотрудникам как к партнерам, а не как к одному из ресурсов, те добиваются фантастических результатов, если он видит в клиентах не источник дохода, а людей,… СкачатьПодробнее Оцените книгу Говард Бехар, Джанет Голдстайн Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks
170 стр. 12+ Аннотация Компания должна рассматривать и своих сотрудников, и своих клиентов прежде всего как людей, тогда все остальное придет само собой – такова основная идея этой книги. Если руководитель относится к сотрудникам как к партнерам, а не как к одному из ресурсов, те добиваются фантастических результатов, если он видит в клиентах не… СкачатьПодробнее 2 / 5 ( 1 голос ) Говард Бехар, Джанет Голдстайн Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks