650 стр. 149 иллюстраций 12+ Аннотация Это книга № 1 по фасилитации. Здесь вы найдете все, что нужно знать для проведения успешных фасилитационных сессий. Вы узнаете, как сформулировать цель, какие вопросы задавать, как наглядно отражать полученные идеи на флипчартах и парковочных досках. Руководство будет полезно и начинающим фасилитаторам, и специалистам… СкачатьПодробнее Оцените книгу Майкл Вилкинсон Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группами
320 стр. 26 иллюстраций 12+ Аннотация О новом взгляде на понятие «ответственность» с точки зрения достижения результатов, а не ответственности за их отсутствие. Работники корпораций часто становятся жертвами обстоятельств, неподвластных их контролю, вследствие чего испытывают чувство беспомощности и беспокойства и верят, что помочь им сможет только… СкачатьПодробнее Оцените книгу Крейг Хикман, Роджер Коннорс, Том Смит Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность
360 стр. 197 иллюстраций 12+ Аннотация Эта книга рассказывает о том, как правильно планировать, делегировать и контролировать работу, давать обратную связь, проводить совещания, подбирать и развивать сотрудников, проводить оценку их эффективности и потенциала и принимать верные кадровые решения. Хотя все перечисленное – часть стандартной управленческой… СкачатьПодробнее Оцените книгу Павел Безручко Практики регулярного менеджмента
270 стр. 18 иллюстраций 12+ Аннотация Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. Вниманию читателей предлагается десять лучших за всю историю журнала статей о лидерстве от специалистов ведущих бизнес-школ и руководителей-практиков. Как личность лидера и его характер влияют на стиль руководства? Какие существуют модели управления и… СкачатьПодробнее Оцените книгу Harvard Business Review (HBR), Билл Джордж, Ванда Орликовски, Гарет Джонс, Дебора Анкона, Джим Коллинз, Джон П. Коттер, Диана Мейер, Дональд Лаури, Дэвид Брукс, Дэниел Гоулман, Питер Друкер, Питер Сенге, Питер Симс, Роберт Гоффи, Роберт Дж. Томас, Рональд Хейфец, Томас Мелоун, Уильям Торберт, Уоррен Дж. Беннис, Эндрю Маклин Лидерство
260 стр. 11 иллюстраций 12+ Аннотация Многие руководители уверены, что лучший способ мотивировать сотрудника к высоким результатам – это денежное вознаграждение, бонусы за результат или иные «пряники». В конце концов, люди ведь работают ради денег, да и практика «сделай А и я дам тебе Б» стала чуть ли не классикой менеджмента. Оказывается, не все так просто. В… СкачатьПодробнее Оцените книгу Дэниел Пинк Драйв: Что на самом деле нас мотивирует
430 стр. 27 иллюстраций 12+ Аннотация Как объединить творчество и менеджмент? Как обеспечить команде творческих людей столь необходимую атмосферу свободы и вдохновения и при этом удерживать их в рамках бюджета и сроков, выпускать лучший в отрасли продукт и приносить прибыль компании? Эд Кэтмелл, президент самого успешного анимационного стартапа в мире, который… СкачатьПодробнее Оцените книгу Эд Кэтмелл, Эми Уоллес Корпорация гениев. Как управлять командой творческих людей
430 стр. 3 иллюстрации 12+ Аннотация Эмоции лидеров обладают заразительной силой. Когда лидер излучает энергию и энтузиазм, предприятие процветает; если сеет разрушение и дисгармонию – бизнес идет ко дну. Используя данные многолетних наблюдений за компаниями мирового уровня, авторы показывают, что «эмоциональные лидеры» – будь то управляющие, менеджеры или… СкачатьПодробнее Оцените книгу Дэниел Гоулман, Ричард Бояцис, Энни Макки Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта
440 стр. 57 иллюстраций 12+ Аннотация Есть два типа лидеров – Вдохновители и Подавители. Под влиянием первых сотрудники загораются энтузиазмом, погружаются в состояние потока и работают с полной отдачей. Они не боятся сложных задач и ошибок, потому всегда найдут понимание и поддержку у своего руководителя. Лидеры-Подавители добиваются своего путем… СкачатьПодробнее Оцените книгу Лиз Уайзман Вдохновители. Как стать лидером, способным усилить команду
210 стр. 10 иллюстраций 12+ Аннотация Если вы понимаете, что прежние способы управления вашей компанией неэффективны или безнадежно устарели, подумайте о бирюзовом управлении. Бирюзовые организации – новый, формирующийся сейчас тип, основанный на принципах контролируемого самоуправления и отсутствии вертикальной иерархии. Огромный плюс «бирюзы» в том, что… СкачатьПодробнее 3 / 5 ( 1 голос ) Валера Разгуляев Бирюзовое управление на практике
310 стр. 85 иллюстраций 16+ Аннотация Новая книга от автора бестселлера «Менеджмент по-Суворовски. Наука побеждать». 100 уроков лидерства от русского гения, величайшего полководца и воспитателя непобедимых. Эти уроки более чем актуальны сегодня – и для ведения бизнеса, и вообще для любого руководителя. Ведь «школа Суворова», его универсальная «формула успеха» и… СкачатьПодробнее Оцените книгу Вячеслав Летуновский 100 уроков лидерства А.В. Суворова для бизнеса
110 стр. 4 иллюстрации 12+ Аннотация В этой практической и вдохновляющей книге ведущий эксперт по коучингу Майкл Бенгей Стейнер освещает семь вопросов, позволяющих изменить способ руководства своими сотрудниками. Нужно лишь освоить несколько коучинговых техник, которые помогут вам более эффективно общаться с подчиненными. Вы сможете не просто принять новую… СкачатьПодробнее Оцените книгу Майкл Бенгей Стейнер Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
100 стр. 36 иллюстраций 12+ Аннотация Довольно часто на руководящую должность выдвигают самого грамотного в своей области сотрудника. Но для руководства даже небольшим коллективом требуются новые навыки. В систему «Кольчуга++» собраны самые необходимые навыки, которые помогут быстро освоиться в управленческой компетенции. Важно, что на их освоение, даже… СкачатьПодробнее Оцените книгу Александр Валерьевич Старовойтов Система «Кольчуга++». Базовые приемы управления
4 ч. 11 мин. 30 сек. 16+ Аннотация Татьяна Кожевникова, директор по управлению персоналом FIFA World Cup Russia, честно и открыто рассказывает о непростых буднях HR-директора и пути, который приходится пройти людям, стремящимся к верхним ступенькам карьеры в HR. Интересные истории реализованных проектов в крупных международных компаниях, смешные и грустные случаи из… СкачатьПодробнее Оцените книгу Татьяна Кожевникова HR как он есть
5 ч. 40 мин. 47 сек. 16+ Аннотация Будущее многих организаций – это дистанционная работа. Автор книги, один из ведущих российских тренеров по дистанционному менеджменту Юрий Шароватов уверен, что переходить в непривычный формат труда непросто, но перевести на удалёнку можно даже компанию федерального масштаба. Эта книга поможет вам правильно организовать… СкачатьПодробнее Оцените книгу Юрий Шароватов Дистанционный менеджмент
3 ч. 57 мин. 41 сек. 16+ Аннотация Еще вчера работа из дома казалось мечтой. Но сегодня, когда весь мир вышел на удаленку, стало понятно – это настоящее испытание. Испытание для самодисциплины, технических навыков и нервной системы каждого из нас. Книга Глеба Архангельского и Ольги Стрелковой – первое реальное руководство по работе из дома. Написанная… СкачатьПодробнее Оцените книгу Глеб Архангельский, Ольга Стрелкова Удаленка. Экспресс-курс по работе из дома
4 ч. 43 мин. 29 сек. 16+ Аннотация Как совладать с собой и выработать навык удаленной работы? Почему управлять сотрудниками в распределенной команде может быть даже легче, чем в офисе? Что делать, если сотрудники могут, но не хотят переходить на удаленную работу? Мы рассмотрим эти и другие вопросы и попытаемся понять, что такое удаленная работа: свершившаяся… СкачатьПодробнее Оцените книгу Александр Мезин По домам. Как превратить удаленную работу в преимущество
4 ч. 26 мин. 29 сек. 12+ Аннотация Мощные практические инструменты от Netflix. С их помощью можно построить высокоэффективную команду, которой не будет равных на рынке. МакКорд прописала принципы радикальной честности на работе, которые помогут отсеять неэффективных сотрудников и мотивировать лучших. Вы научитесь: – находить талантливых… СкачатьПодробнее Оцените книгу Патти МакКорд Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix
12 ч. 34 мин. 35 сек. 16+ Аннотация От авторов курса по Игрофикации, признанного лучшим онлайн-курсом в России! Преврати рутину в игру! В мире, где каждую секунду нас отвлекают десятки уведомлений сразу из нескольких мессенджеров и приложений, где всегда можно «поразвлечься» игрой «три в ряд», просмотром ленты в соцсетях или роликов на YouTube, самым ценным… СкачатьПодробнее Оцените книгу Иван Нефедьев, Мирослава Бронникова Игрофикация в бизнесе и в жизни: преврати рутину в игру!
16 ч. 33 мин. 36 сек. 12+ Аннотация Она бросает интеллектуальный и нравственный вызов стереотипам традиционного менеджмента. Революционная теория, изложенная автором издания, предлагает философию, методы и управленческие технологии, необходимые для построения устойчивого, эффективного бизнеса, обеспечивающего баланс интересов всех заинтересованных… СкачатьПодробнее Оцените книгу Эдвардс Деминг Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами
7 ч. 15 мин. 55 сек. 16+ Аннотация События весны 2020 года показали, что быстрая реакция поможет спасти ваш бизнес и сократить убытки. Но все ли компании готовы к удалёнке? Павел Сивожелезов – эксперт по управленческому мастерству, генеральный директор консалтинговой компании «Второй пилот», автор книги «Мягкий босс – жесткий босс». В новой книге автор… СкачатьПодробнее Оцените книгу Павел Сивожелезов Без офиса. Как создать команду энерджайзеров в тапках