220 стр. 69 иллюстраций 16+ Аннотация Вам предоставили возможность занять должность в области управления персоналом или стать руководителем! А что дальше? Как быть? Как построить систему? Как выстроить команду? Как достичь показателей результативности и эффективности? Практическое пособие предназначено как для начинающих, так и для опытных сотрудников службы… СкачатьПодробнее Оцените книгу Павел Бормотов Как управлять персоналом?! Маленькие хитрости высокой эффективности
70 стр. 20 иллюстраций 12+ Аннотация Данная книга станет настольным пособием для директоров организаций, их заместителей, начальников служб персонала, менеджеров по подбору персонала, а так же для всех, кто хочет добиться карьерного роста и хорошей, высокооплачиваемой работы. В данной книге рассказано об основных моментах работы с персоналом начиная с момента… СкачатьПодробнее Оцените книгу Иван Александрович Кузнецов Управление персоналом
20 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Джули Жуо «Управлять! Что делать, когда все смотрят на вас». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Вам нравится быть руководителем, но вы не готовы платить за это постоянным стрессом и выгоранием? Или вы пока не имеете опыта в управлении и не уверены, стоит ли пробовать?… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Управлять! Что делать, когда все смотрят на вас. Джули Жуо
22 стр. 3 иллюстрации 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги «Эмоциональная гибкость: путеводитель для лидера. Завоевать расположение коллег, управлять решениями партнеров» (Керри Флеминг). Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Любой руководитель ценит в своих сотрудниках работоспособность, исполнительность, дисциплину. Но… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Эмоциональная гибкость: путеводитель для лидера. Завоевать расположение коллег, управлять решениями партнеров. Керри Флеминг
1 ч. 09 мин. 11 сек. 16+ Аннотация Данная часть является бонусной, не соотносясь напрямую с темой управления изменениями. Здесь Андрей Анатольевич Ващенко отвечает на вопросы, возникавшие у слушателей по ходу лекций, приводит примеры из личного управленческого опыта и даёт советы по конкретным проблемам, возникшим у тех или иных участников. Темы… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #8 Управление изменениями. Российская практика. Часть 8
1 ч. 06 мин. 02 сек. 16+ Аннотация Завершая основной блок аудиокниг Андрея Ващенко по теме «Управление изменениями», в этой седьмой части мы соберём воедино моменты, которые касаются деловых качеств и умений руководителя, поскольку именно ему приходится труднее всего при проведении любых перемен. Мы затронем тему силы воли руководителя, поговорим о… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #7 Управление изменениями. Российская практика. Часть 7
57 мин. 20 сек. 16+ Аннотация Шестая часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» посвящена стрессу, который является прямой реакцией на перемены. Также речь пойдёт о том, как в России реагируют на изменения и как появляется инициатор изменений. Ну и, конечно, по ходу повествования вновь будут затронуты многие другие… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #6 Управление изменениями. Российская практика. Часть 6
1 ч. 02 мин. 31 сек. 16+ Аннотация В пятой части серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» речь пойдёт о том, с чем неизбежно сталкиваются инициаторы перемен – с трудностями, проблемами и сопротивлением остальных членов коллектива. Автор приводит примеры из своей трудовой практики и делится опытом преодоления подобных… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #5 Управление изменениями. Российская практика. Часть 5
58 мин. 07 сек. 16+ Аннотация Четвёртая часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» рассматривает вопросы о том, что такое организация, каковы её функции и какие виды ресурсов в ней обычно существуют. Разумеется, всё это изучается и подаётся с точки зрения управления изменениями. Содержание: 1. Предисловие. Организация и её функции 2.… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #4 Управление изменениями. Российская практика. Часть 4
1 ч. 14 мин. 03 сек. 16+ Аннотация Третья часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» раскрывает перед нами этапы изменений, через что должен пройти инициатор, чтобы добиться наступления перемен. В этом блоке также рассматриваются мотивы и цели людей, желающих изменений, о типичных ошибках в ходе осуществления перемен и о главном тормозе в… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #3 Управление изменениями. Российская практика. Часть 3
1 ч. 08 мин. 18 сек. 16+ Аннотация Предлагаемая Вашему вниманию серия аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» является практической выжимкой из личного управленческого опыта автора. Андрей Анатольевич в своей непринуждённой манере, оперируя примерами из собственной практики, рассказывает о том, почему в России существует тотальное… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #1 Управление изменениями. Российская практика. Часть 1
1 ч. 06 мин. 01 сек. 16+ Аннотация Вторая часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» продолжает авторскую классификацию внутрикорпоративных изменений. В этом блоке Андрей Анатольевич рассматривает более сложные виды изменений – такие как слияние или поглощение другой компании, продажа части компании, переход на иную организационную… СкачатьПодробнее Оцените книгу Андрей Ващенко #2 Управление изменениями. Российская практика. Часть 2
17 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Дэниела Пинка «Драйв: Что на самом деле нас мотивирует». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге «Драйв» Дэниэла Пинка – результат исследований человеческой мотивации, которые велись несколькими поколениями ученых на протяжении 40 лет. Это книга-провокация, в которой… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Драйв. Что на самом деле нас мотивирует. Дэниел Пинк
16 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Роберта Саттона «Хороший босс, плохой босс. Как стать лучшим, научившись на ошибках худших». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Признайтесь: большинство историй о работе крутятся вокруг начальства и его ближнего круга. Роберт Саттон, занимаясь проблемами управления и… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Хороший босс, плохой босс. Как стать лучшим, научившись на ошибках худших. Роберт Саттон
32 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Роберта Грина «48 законов власти». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Книга «48 законов власти» была написана Робертом Грином, когда он работал сценаристом в Голливуде. В США ее называют «аморальной, беспринципной и безжалостной». Автор отфильтровал 3000 лет истории… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: 48 законов власти. Роберт Грин
16 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Роберта Чалдини «Психология влияния». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге «Психология влияния» Роберта Чалдини знакомит с шестью универсальными принципами убеждения, которые применяют в бизнесе и личных отношениях. Мы испытываем внутреннюю тягу отплатить за услугу,… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Психология влияния. Роберт Чалдини
16 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Карен Прайор «Не рычите на собаку: новое искусство обучения». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Методы, которые в 1984 году Карен Прайор изложила в своей книге «Не рычите на собаку», изменили представления о поведенческой психологии и смягчили способы дрессировки… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Не рычите на собаку: новое искусство обучения. Карен Прайор
18 стр. 16+ Аннотация Этот текст – сокращенная версия книги Александра Прохорова «Русская модель управления». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге Книга Александра Прохорова «Русская модель управления» объясняет, почему в России не работает опыт западных корпораций. Автор насчитал 19 важнейших особенностей русской модели… СкачатьПодробнее Оцените книгу Smart Reading Ключевые идеи книги: Русская модель управления. Александр Прохоров
230 стр. 3 иллюстрации 12+ Аннотация Хенрик Фексеус – знаменитый шведский психолог и специалист по невербальной коммуникации, автор нескольких бестселлеров и авторских методик, ведущий популярного шоу «Расплавленное сознание». В этой книге он раскрывает тайны, которые до сих пор были известны лишь тем, кто достиг вершин власти. Непринужденно и убедительно… СкачатьПодробнее Оцените книгу Хенрик Фексеус Игра во власть
08 мин. 31 сек. 16+ Аннотация … СкачатьПодробнее Оцените книгу Роман Сергеев Как выработать уверенность в себе и влиять на людей, выступая публично. Дейл Карнеги. Обзор