Книга - 60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития

a
A


Warning: mb_convert_encoding(): Unable to detect character encoding in /var/www/u2150601/data/www/ae-books.online/wp-content/themes/twentyfifteen/content.php on line 442
60



, -, -. , , . (-, -, , -, , , , , ) . ().







60








, -, -, . 10 (-) 6 .

, , . 60 (-) .



(-, -, , -, , , , , ).

(-), , .



, , [1], [2]. , , . , , Business Studio Microsoft Visio. , , .. , , ..

Business Studio. Business Studio -, , .

, , .

, .









, (NBJ)

- , . , . , , . 15 . , .





,

- - 2020

. -, . - ( ) . , . , , , .. (, ) .

!





, ( Business Studio)

, , - . , , , , . , - , . !





-,

BPM- 2017

. . -. 60 . / , .

. . -, : - - ( ). , , , , -. .





, ()

10 , , . , . , , , ().

, !





, ʻ

, , !

, , !

, , , , , .

, , , -, .

, . , 60- . , , () , .

, , , . , .

, , , .

!




1









1.1

, 500 .

: - (-) .

: 3 - 30 , - ( ).

.

1 , 1300 - Cross Functional FlowChart, (-) . -, -.

: , KPI , -, , .


1.2

- Microsoft Visio. 3000 (), . ( ) - , . .. , .

, ( ). - , - , , , . 200 , ( -). Visio -, . , ( ). , , , , , .


1.3

.

: - (), -.

1 . -. 600 ( 4) BPMN . .

( ), - () , . . , - .

- , .


1.4

100 .

: - , , .

.. , - ( ) -. , , -. , - .

. , . .








1.1

-, , . . - , . 1. . [1] [2].



. 1.1.






, , . 4 , , , . . 1.2.






. 1.2. -




1.2

() -, . ( ), , , ( , , ..). 1 , , .. Microsoft Visio Excel. - , ( ). 4 . , - , . -. , 20 -, () [4].




2









2.1

: , , , , -, , , , , ...

. -. : , -, - , KPI , , .

. , : . [1] [4], , , .

, . , , - , .


2.2

.

- : . , . , - . , .




-

- , :

1. 01.08.2021 ,

(),

(),

( ),

-.

2. - Business Studio -.

3. - - .

4. -.

5. .

6. .



( ), . : , , -. , - .


2.3

- , .. , . KPI 1.5 2 . . 2.1. -.



. 2.1. KPI -







2.4

- - ( ). : . () -, . - : , , , (), , .

- , KPI ( 1.0 2.0). , - . - . - () - [4], .. . () - 10 , -, ..

, , . .








2.1

-, - (). , , , , , .

, . ( ) . , , , 8 . - , - . , . -. - () , ().


2.2

2000- , - . , - . . , . - . , .. , .

. , , . , - , . . .

, , , . -, (TO-BE 2.0) . : , , , , , BPM-, - () .




3









3.1

- . - , , - (). , () -, () . - 50% , 10% .

12 -. 8 (as-is 1.0). 67 , -.

, 20 20 -. , . , .

( ) . - , -, .

, -. 4 . , 100% . ( ) - 4 .


3.2

.

. .. - , , , .

( -) .

, .

, , () .

- .

( ).

() .

.

, -. , , () (-). , . () , -, -. - [3]. , -. , , (, ..).


3.3

: ( ), -, , , -, .

, () . -, - . , , -.

-, . ( ) , .. , -. , , , , .

, - () - [4].


3.4

- .

, . , , , . , , , . , . , .

( ) -.

-, . .. .

( ).

- -, .

.

- .

.

, .








3.1

-, -. . ( -) .

, 2000 . , , : , . .. , - , .

. . . ( -) -. , .

, . 5000 , () . .


3.2

-, - , , .. . , . , . , .

- . (, ), . .. -, -. . .

-: -, -, , - , BPM-.

: , , , -, , - .

: , -, , .

: () , , .

: , KPI -.

- : - () -, , , .

Business Studio, : Risk Manager, IT Architect, HR Optimizer, Process Optimizer [3], Task Manager . - () , .. .




4









4.1

, , . - -. - , , . - , , , . - , , .

, , , .. , (-) -.

. , . , . , - - .




.


.

, (https://www.litres.ru/roman-aleksandrovich/60-primerov-uspeshnyh-i-problemnyh-proektov-organizac/) .

Visa, MasterCard, Maestro, , , , PayPal, WebMoney, ., QIWI , .



В данной книге рассмотрены примеры успешных и проблемных проектов организационного развития, описания и оптимизации бизнес-процессов, построения бизнес-архитектур. По каждому успешному проекту рассмотрены факторы, которые способствовали успеху, а по проблемным проектам сделан анализ причин и рекомендации. Предложенная информация будет полезна для широкого круга руководителей и специалистов (бизнес-аналитики, бизнес-архитекторы, системные аналитики, ИТ-специалисты, менеджеры проектов, специалисты по организационному развитию, управлению рисками, консультанты, аудиторы) и применима для всех отраслей экономики. Впервые такой объём уникальной практической информации публикуется в рамках единого сборника (книги).

Как скачать книгу - "60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития" в fb2, ePub, txt и других форматах?

  1. Нажмите на кнопку "полная версия" справа от обложки книги на версии сайта для ПК или под обложкой на мобюильной версии сайта
    Полная версия книги
  2. Купите книгу на литресе по кнопке со скриншота
    Пример кнопки для покупки книги
    Если книга "60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития" доступна в бесплатно то будет вот такая кнопка
    Пример кнопки, если книга бесплатная
  3. Выполните вход в личный кабинет на сайте ЛитРес с вашим логином и паролем.
  4. В правом верхнем углу сайта нажмите «Мои книги» и перейдите в подраздел «Мои».
  5. Нажмите на обложку книги -"60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития", чтобы скачать книгу для телефона или на ПК.
    Аудиокнига - «60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития»
  6. В разделе «Скачать в виде файла» нажмите на нужный вам формат файла:

    Для чтения на телефоне подойдут следующие форматы (при клике на формат вы можете сразу скачать бесплатно фрагмент книги "60 примеров успешных и проблемных проектов организационного развития" для ознакомления):

    • FB2 - Для телефонов, планшетов на Android, электронных книг (кроме Kindle) и других программ
    • EPUB - подходит для устройств на ios (iPhone, iPad, Mac) и большинства приложений для чтения

    Для чтения на компьютере подходят форматы:

    • TXT - можно открыть на любом компьютере в текстовом редакторе
    • RTF - также можно открыть на любом ПК
    • A4 PDF - открывается в программе Adobe Reader

    Другие форматы:

    • MOBI - подходит для электронных книг Kindle и Android-приложений
    • IOS.EPUB - идеально подойдет для iPhone и iPad
    • A6 PDF - оптимизирован и подойдет для смартфонов
    • FB3 - более развитый формат FB2

  7. Сохраните файл на свой компьютер или телефоне.

Рекомендуем

Последние отзывы
Оставьте отзыв к любой книге и его увидят десятки тысяч людей!
  • константин александрович обрезанов:
    3★
    21.08.2023
  • константин александрович обрезанов:
    3.1★
    11.08.2023
  • Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *